1）客服经理
岗位职责：   
1.管理客户服务团队，提升整体团队业绩达成；
2.录音监听及辅导，分享及在线督导；
3.团队KPI报告分析运用及达成督导；
4.对团队进行日常运营支持；
5.根据客服的销售状况适时调整及优化销售模式；
6.负责新进客服人员的培训工作。  
任职要求:   
1、本科以上学历；  
2、具有五年以上客服或销售管理经验或者三年以上保险行业管理经验；  
3、熟悉电脑办公软件及网络操作；  
4、有良好的心理素质及沟通能力；  
5、有保险业销售或电话销售从业经验者优先。  

2）客服助理
岗位职责：  
配合客服人员完成询价、出单及相关资料归档等后勤工作。
任职要求:  
1、中专以上学历； 
2、熟悉电脑办公软件及网络操作，对数字较敏感，懂得档案管理； 
3、有良好的心理素质及语言表达能力； 
4、有保险业从业经验者优先。 

3）高级客服专员
工作职责：
1.向客户推荐保险的相关产品和提供优质的服务，完成销售流程；
2.统计销售结果，用电脑系统记录并汇总整个销售活动的信息；
3.完成销售目标的同时，及时学习新保险政策，为客户提供优质的后续服务。
4.开拓开发潜在客户，维护老客户。
（无须外访客户，非保险代理人，属于公司正式员工）
任职资格：
1.中专以上学历（条件优秀者适当放宽学历要求），1年以上相关工作经验或2年以上工作经验，年龄不限； 
2.标准普通话，声音甜美，口头表达能力强，良好的人际沟通能力，以结果为导向；
3.熟练电脑操作技能；
4.有相关呼叫中心、保险从业经验者优先；
5.待遇底薪+高提成+奖金大于3000元；
6.标准社会保险；
7.多级制晋升制度，让未来职涯更有发展前景。

4）客服专员
工作职责：
1.向客户推荐保险的相关产品和提供优质的服务，完成销售流程；
2.统计销售结果，用电脑系统记录并汇总整个销售活动的信息；
3.完成销售目标的同时，及时学习新保险政策，为客户提供优质的后续服务。
4.开拓开发潜在客户，维护老客户。
（无须外访客户，非保险代理人，属于公司正式员工）
任职资格：
1.中专以上学历（条件优秀者适当放宽学历要求），年龄不限； 
2.标准普通话，声音甜美，口头表达能力强，良好的人际沟通能力，以结果为导向；
3.熟练电脑操作技能；
4.有相关呼叫中心、保险从业经验者优先；
5.待遇底薪+高提成+奖金大于3000元；
6.标准社会保险；
7.多级制晋升制度，让未来职涯更有发展前景。

1）车险销售经理
岗位职责：   
1.管理车险销售团队，提升整体团队业绩达成；
2.录音监听及辅导，分享及在线督导；
3.团队KPI报告分析运用及达成督导；
4.对团队进行日常运营支持；
5.根据销售状况适时调整及优化销售模式；
6.负责新进销售人员的培训工作。  
任职要求:   
1、本科以上学历；  
2、具有五年以上销售管理经验或者三年以上保险行业管理经验；  
3、熟悉电脑办公软件及网络操作；  
4、有良好的心理素质及沟通能力；  
5、有保险业销售或电话销售从业经验者优先。   

2）车险销售助理
岗位职责：  
配合销售人员完成车险报价及资料归档等后勤工作。
任职要求:  
1、中专以上学历； 
2、熟悉电脑办公软件及网络操作，对数字较敏感，懂得档案管理； 
3、有良好的心理素质及语言表达能力； 
4、有保险业从业经验者优先。 

3）车险销售专员
工作职责：
1.根据公司提供的客户资料，向客户推荐车辆保险的相关产品和提供优质的服务，完成销售流程；
2.统计销售结果，用电脑系统记录并汇总整个销售活动的信息；
3.完成销售目标的同时，及时学习新保险政策，为客户提供优质的后续服务。
4.开拓开发潜在客户，维护老客户。
（无须外访客户，非保险代理人，属于公司正式员工）
任职资格：
1.中专以上学历（条件优秀者适当放宽学历要求），年龄不限； 
2.标准普通话，声音甜美，口头表达能力强，良好的人际沟通能力，以结果为导向；
3.熟练电脑操作技能；
4.有相关呼叫中心、保险从业经验者优先；
5.待遇底薪+高提成+奖金大于3000元；
6.标准社会保险；
7.多级制晋升制度，让未来职涯更有发展前景。